Sesuai keputusan Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan (RUPST) yang dilaksanakan PT Blue Bird Tbk pada hari Jumat, 27 Agustus 2021, Jakarta; PT Blue Bird Tbk menetapkan Sigit Djokosoetono sebagai Direktur Utama PT Blue Bird Tbk. Penetapan Sigit Djokosoetono berkaitan dengan selesainya masa jabatan dari Noni Purnomo sebagai Direktur Utama PT Blue Bird Tbk pada tahun 2021, di mana selanjutnya Noni akan menempati posisi sebagai Komisaris Utama dari PT Blue Bird Tbk.
Pada kesempatan yang sama, perusahaan juga mengumumkan terpilihnya Andre Djokosoetono sebagai Wakil Direktur Utama dari PT Blue Bird Tbk, serta penunjukan kembali Eko Yuliantoro sebagai Direktur Keuangan PT Blue Bird Tbk.
Selama kepemimpinan Noni Purnomo sejak 2019, Bluebird telah melaksanakan berbagai langkah strategis termasuk melakukan transformasi di seluruh aspek kegiatan perusahaan, sehingga di tengah berkembangnya wabah pandemi Covid-19 – yang membawa dampak yang besar terhadap seluruh bidang industri – Bluebird mampu terus menghadirkan layanan yang aman, nyaman dan kompetitif, di samping memiliki fundamental perusahaan yang lebih solid ke depan.
Sigit menyampaikan bahwa dengan fondasi yang sudah dibangun sebelumnya serta strategi yang selama ini dijalankan oleh perusahaan, perubahan pada susunan jajaran direksi akan terus menempatkan posisi Bluebird sebagai transportasi andalan pilihan dari masyarakat di Tanah Air.
“Walaupun tantangan ke depan semakin berat, Bluebird akan terus melakukan berbagai langkah pengembangan serta strategi yang relevan guna memenuhi permintaan masyarakat akan sebuah layanan transportasi nyaman, aman, dan terpercaya baik untuk penumpang maupun logistik,” tambah Sigit.
Bluebird juga telah terbukti sebagai perusahaan yang memberikan solusi mobilitas melalui Tiga M pilar transformasi yaitu Multi-channel, Multi-payment dan Multi-product, dimana perusahaan berhasil menghadirkan beragam inovasi dengan bertujuan memberikan keleluasaan ekstra bagi pelanggan dalam memilih jenis layanan hingga metode pembayaran yang sesuai dengan kebutuhan dan preferensi pengguna.
Inovasi sejak Pandemi COVID-19
Selama masa pandemi, Bluebird juga terus mengembangkan berbagai inovasi dan Standard Operating Procedure baru, dari mulai layanan Bluebird Kirim yang memudahkan pelanggan melakukan pengiriman barang dengan Bluebird, peluncuran versi terbaru dari aplikasi pemesanan My BlueBird yang semakin memudahkan pelanggan bepergian dengan Bluebird Group, layanan Goldenbird Special Care yang merupakan layanan khusus untuk transportasi pasien COVID-19 tanpa gejala untuk membantu mereka mendapatkan penanganan yang cepat dan tepat, hingga inisiatif dalam membantu program vaksinasi kepada lansia dan kaum difabel.
Sementara itu, dalam menjaga keamanan dan kenyamanan para penumpang, disamping penerapan protokol dan prosedur kesehatan yang ketat dan konsisten, seluruh (seratus persen) pengemudi Bluebird Group pada berbagai kota di Indonesia saat ini telah mendapatkan vaksinasi COVID-19.
Tujuan Pembangunan Berkelanjutan – Bluebird Group
Saat ini Bluebird tidak hanya dikenal sebagai perusahaan transportasi darat, namun juga sebagai perusahaan dengan komitmen tinggi terhadap Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (Sustainable Development Goals/SDG). Bentuk dukungan telah dilakukan melalui berbagai inisiatif yang telah terintegrasi dengan beragam kebijakan dan layanan operasi dalam beberapa poin yang relevan dalam SDG:
- SDG 1: Tanpa Kemiskinan / No Poverty
- Pada 2020, Bluebird telah melakukan kontribusi untuk Corporate Social Responsibility (CSR) yang ditujukan kepada internal perusahaan sebagai bentuk kepedulian terhadap kesejahteraan karyawan dan pengemudi. Sejak pandemi, Bluebird telah memberikan bantuan kepada mitra pengemudi dalam bentuk santunan, sumbangan dan uang kebijaksanaan.
- Langkah ini merupakan kelanjutan dimana pada awal tahun 2020 lalu, melalui program Bluebird Peduli, perusahaan memberikan perhatian dan santunan kepada lebih dari 700 karyawan dan pengemudi Bluebird Group yang terimbas banjir di area Jabodetabek.
- SDG 3: Kehidupan Sehat dan Kesejahteraan / Healthy Life and Well-being
- Sejak pandemi, perusahaan telah menerapkan beragam standard penanganan khusus di dalam layanannya seperti penyemprotan disinfektan di dalam armada baik sebelum maupun sesudah beroperasi, penyediaan hand sanitizer di setiap armada, pengecekan suhu tubuh bagi pengemudi serta pelaksanaan swab rapid test bagi pengemudi dan karyawan secara reguler.
- Sebagai bagian dari komitmen perusahaan dalam turut berperan aktif menghadapi COVID-19, perusahaan telah menyerahkan bantuan Alat Pelindung Diri (APD) berupa baju APD, masker medis, sarung tangan dan kacamata goggle. Sebanyak kurang lebih 20.000 APD diserahkan langsung ke dinas perhubungan, rumah sakit dan instansi terkait yang mencakup berbagai kota di Indonesia.
- SDG 4: Pendidikan Berkualitas / Quality Education
- Sejak pertama kali didirikan pada 1998, perusahaan telah memberikan bantuan pendidikan kepada lebih dari 32.000 putra-putri dari pengemudi dan karyawan Bluebird Group.
- Kegiatan pemberian beasiswa ini merupakan kegiatan keberlanjutan tahunan dari dukungan Bluebird terhadap sektor pendidikan, serta memperkokoh bukti nyata PT Blue Bird Tbk sebagai perusahaan yang menempatkan sumber daya manusia sebagai bagian dari keluarga besar Bluebird Group, dimana kesejahteraan karyawan merupakan faktor krusial dalam memastikan pelayanan prima kepada para pelanggan setia.
- SDG 5: Kesetaraan Gender / Gender Equality
- Dukungan dan implementasi kesetaraan gender di Bluebird Group tercermin dari keterwakilan komposisi perempuan yang duduk di level pemangku keputusan sebagai Direksi, VP, GM, Manajer hingga Kepala Pool.
- Bluebird juga memberikan peningkatan keterampilan hard skill dan soft skill kepada karyawan, pengemudi perempuan dan istri pengemudi melalui Kartini Bluebird (KBB). Hasil dari pelatihan keterampilan oleh KBB mampu memberikan dampak ekonomi yang fundamental terhadap anggotanya.
- SDG 9: Industri, Inovasi dan Infrastruktur / Industry, Innovation and Infrastructure
- Kemudahan akses dan layanan menjadi sebuah kebutuhan utama pelanggan di era digitalisasi. Oleh karena itu, perusahaan terus menghadirkan inovasi demi menjawab kebutuhan pelanggan. Salah satunya melalui pemutakhiran aplikasi pemesanan utamanya yaitu My BlueBird dengan beragam fitur dan layanan baru.
- Perusahaan juga terus melakukan pengembangan pada sistem pembayaran untuk memaksimalkan fungsi low touch melalui e-wallet, e-voucher QRIS, Credit Card dan Debit Card.
Dengan penerapan sistem cashless, Bluebird Group turut berkontribusi kepada pemerintah dalam mengurangi pencetakan uang kertas.