Tantangan setiap alignment process, atau pembekalan, atau bootcamp, adalah follow up-nya. Perlu dipertanyakan, antara lain, bagaimana akuntablitas para pengambil keputusan dalam pekerjaan sehari-hari nanti pasca bootcamp atau pembekalan? Bagaimana mengukur ownership dan responsibility mereka terhadap assignment masing-masing?
Apakah mereka, utamanya pejabat publik setingkat menteri, mampu selalu mengutamakan kepentingan negara dibanding urusan partai masing-masing? Apakah dalam jabatan mereka benar-benar efektif?
Tanpa evaluasi dan assessment secara periodik, tidak mustahil akan sering terjadi gerhana politik – ini kalau presiden diibaratkan sebagai Matahari dan menteri sebagai Bulan. Rakyat adalah Bumi.
Dalam tarian Matahari, Bulan, dan Bumi, bisa saja menteri yang mementingkan partai (atau para majikan/bohir mereka) menelikung presiden. Akibatnya, kebijakan publik tidak efektif bermanfaat bagi masyarakat, tapi hanya menguntungkan segelintir saudagar.
Mohamad Cholid is Member of Global Coach Group (www.globalcoachgroup.com)
Alumnus The International Academy for Leadership, Germany.
Books: https://play.google.com/store/search?q=senincoaching&c=books
(http://id.linkedin.com/in/mohamad-cholid-694b1528
Please contact Ibu Nella + 62 85280538449 for meeting schedule