Jawaban resmi Ruangguru
1. Benarkah Ruangguru dapat Rp5,6 T dari pemerintah?
Tidak benar. Skill Academy dan tujuh mitra resmi platform digital program Kartu Prakerja lainnya tidak menerima secara langsung alokasi anggaran khusus dari pemerintah.
Skema Kartu Prakerja adalah pemberian bantuan insentif langsung dan kredit pelatihan. Kredit pelatihan senilai Rp1 juta dapat digunakan sampai memenuhi jumlah kredit maksimal, tetapi bisa juga tidak. Peserta juga dapat memilih kelas dari ratusan lembaga pelatihan lainnya (saat ini tersedia >192 lembaga pelatihan yang sudah dikurasi oleh Pemerintah) yang menawarkan ribuan kelas.
Oleh karena itu, para peserta Kartu Prakerja yang dapat menentukan sepenuhnya berapa anggaran yang akan dikeluarkan pemerintah untuk tiap lembaga pelatihan. Artinya, jika pengguna tidak suka atau memilih untuk tidak mengikuti pelatihan dari lembaga atau platform tertentu, lembaga atau platform tersebut juga tidak akan mendapatkan apa-apa. Pada akhirnya, proses akan diserahkan pada keputusan pemegang kartu dan mekanisme pasar.
2. Seperti apa pemilihan mitranya? Apakah ada tender?
Sesuai dengan penjelasan dari Direktur Komunikasi Manajemen Pelaksana Prakerja, Panji Winanteya Ruky, pemerintah sudah melakukan proses verifikasi terhadap mitra resmi platform digital sesuai dengan Permenko Nomor 3 Tahun 2020.
Dalam Permenko Nomor 3 Tahun 2020 Pasal 47 Ayat (3) sudah disebutkan ada syarat-syarat bagi platform digital untuk menjadi mitra, termasuk di antaranya memiliki cakupan layanan minimal berskala nasional, memiliki sistem informasi dan teknologi yang memadai dan dapat mendukung Program Kartu Prakerja, memiliki portal, situs atau aplikasi daring melalui internet yang digunakan untuk fasilitasi Program Kartu Prakerja, serta memiliki kerja sama dengan Lembaga Pelatihan yang memiliki program pelatihan berbasis Kompetensi Kerja.
Untuk program Kartu Prakerja, semua mitra dapat ikut selama lolos verifikasi sesuai dengan Permenko Nomor 3 Tahun 2020, baik sebagai mitra platform digital maupun mitra lembaga pelatihan. Saat ini, ada 192 lembaga pelatihan yang menawarkan ribuan kelas. Jumlah mitra platform, lembaga pelatihan, dan kelas telah dan dapat terus bertambah.
Hal ini berbeda dari proses pengadaan/tender pada umumnya, di mana pemerintah sudah memiliki anggaran tertentu dan hendak memilih satu pemenang dari banyak proposal peserta tender berdasarkan kriteria penilaian tertentu. Menurut Manajemen Pelaksana Prakerja, sistem dari Prakerja adalah menyediakan “prasmanan” kelas-kelas yang sesuai dengan kriteria Manajemen Pelaksana (PMO) dan pengambilan keputusan terakhir pembelian kelas berada di tangan pemegang kartu Prakerja.
3. Apakah ada konflik kepentingan dalam pemilihan Skill Academy sebagai Mitra Kartu Prakerja?
Tidak ada konflik kepentingan yang terjadi antara Belva Devara sebagai Staf Khusus Presiden dan proses diskusi maupun eksekusi Program Kartu Prakerja. Belva tidak pernah mengikuti dan terlibat dalam proses komunikasi antara pemerintah dan Skill Academy by Ruangguru.
Pihak Istana Kepresidenan Republik Indonesia, Menteri Koordinator Bidang Perekonomian Republik Indonesia, Airlangga Hartarto, selaku pengawas jalannya program Kartu Prakerja, serta Direktur Eksekutif Manajemen Pelaksana Program Kartu Prakerja, Denni Puspa Purbasari, juga telah menegaskan kepada publik bahwa tidak ada konflik kepentingan aktual yang terjadi dalam proses tersebut.
Ruangguru sebagai perusahaan teknologi pendidikan terbesar di Indonesia telah memenuhi persyaratan yang ditetapkan oleh program Kartu Prakerja untuk menjadi mitra penyedia layanan pelatihan.
4. Bagaimana Ruangguru mampu lolos dalam proses verifikasi program Kartu Prakerja? Adakah kaitannya dengan Direktur Utama Ruangguru yang saat itu menjadi Staf Khusus Presiden?
Ruangguru sudah berkarya selama 6 tahun. Saat ini, sebagai platform belajar, Ruangguru sudah digunakan oleh lebih dari 17 juta pengguna – dan sudah beroperasi juga Vietnam dan Thailand. Aplikasi Ruangguru sudah diunduh lebih dari 10 juta kali dengan rating 4,7 dari 500.000+ review. Skill Academy sendiri sudah diluncurkan sejak tahun 2019, sebagai bagian dari visi Ruangguru untuk mendukung pembelajaran seumur hidup. Sejak dirilis, sudah lebih dari 1 juta orang belajar dari ratusan kelas yang tersedia. Ini semua menjadikan Ruangguru sebagai platform pendidikan terbesar di Asia Tenggara saat ini.
Pihak Manajemen Pelaksana Program (PMO) Kartu Prakerja melakukan verifikasi terhadap platform Skill Academy by Ruangguru, termasuk juga melakukan kurasi terhadap kelas-kelas yang terdapat di dalamnya. Penilaian dilakukan terhadap materi dan tingkat kesulitan dalam penyelesaian kelas. Saat proses kurasi kelas, juga terdapat beberapa kelas Skill Academy yang belum lolos kurasi dikarenakan materi atau topik yang ada dirasa belum sesuai dengan kebutuhan atau sasaran Kartu Prakerja saat ini. Oleh karena itu, pihak Ruangguru tidak dapat menampilkan kelas-kelas tersebut sebagai kelas yang dapat dipilih oleh pemegang Kartu Prakerja.
Begitu pula dengan proses yang harus dilalui oleh mitra lembaga pelatihan lainnya. Dengan demikian, baik hasil verifikasi sebagai mitra platform dan/atau mitra lembaga pelatihan maupun kurasi kelas tidak ada kaitannya dengan Direktur Utama Ruangguru, dan hanya pihak pelaksana Program Kartu Prakerja yang memiliki keputusan tersebut.
Tentang Kepemilikan Ruangguru
Apakah benar Ruangguru perusahaan milik Singapura?
Tidak benar.
Pemegang saham terbesar dari Ruangguru sampati saat ini adalah para pendirinya yaitu Belva Devara dan Iman Usman, warga negara Indonesia dan keduanya memiliki kendali penuh terhadap Ruangguru. Tidak ada investor lain yang memiliki saham lebih besar dari keduanya, baik dari dalam negeri maupun luar negeri. Semua investor lain bersifat minoritas. Setiap putaran pendanaan selama ini juga telah diumumkan kepada publik oleh pihak Ruangguru.
Mengenai adanya entitas bisnis di Singapura, hal tersebut benar. Selain itu, Ruangguru juga memiliki bisnis dan operasi usaha di Thailand dan Vietnam. Ruangguru memiliki ratusan pegawai di seluruh negara tersebut, dengan tentunya pegawai yang paling banyak ada di Indonesia yakni sekitar 4.000 pegawai.
Di Indonesia kami beroperasi melalui PT Ruang Raya Indonesia. PT tersebut adalah entitas yang ada di Indonesia yang memiliki merek Ruangguru dan kami membayar seluruh kewajiban pajak kami kepada Pemerintah Republik Indonesia.
Tentang Pelatihan yang Ditawarkan oleh Skill Academy
1. Mengapa semua pelatihan Kartu Prakerja dilakukan secara online? Apakah akan ada yang offline?
Menteri Koordinator Bidang Perekonomian Indonesia Airlangga Hartarto menyampaikan bahwa pemerintah merancang program pelatihan Kartu Prakerja untuk online dan offline. Namun, selama masa pandemi, pemerintah memberikan imbauan untuk sementara mengalihkan kegiatan pelatihan secara online seluruhnya. Setelah masa pandemi berakhir, peserta Kartu Prakerja dapat mengikuti pelatihan offline.
Nantinya, pelatihan offline dapat dilakukan melalui Balai Latihan Kerja (BLK), Lembaga Kursus dan Pelatihan (LKP), atau lembaga-lembaga lainnya yang sudah memenuhi persyaratan. Skill Academy juga sudah mempersiapkan dan mengkurasi pelatihan dalam bentuk offline.
2. Apakah materi pelatihan di Skill Academy sama seperti yang ada di YouTube?
Tidak. Terdapat berbagai macam perbedaan antara materi di platform Skill Academy dan YouTube.
Sistem belajar dengan silabus. Setiap orang dapat menemukan materi di YouTube. Namun, tidak semua orang dapat mengetahui apa saja materi yang harus dipelajari untuk menguasai ilmu tertentu. Oleh karena itu, Ruangguru atau setiap lembaga pendidikan manapun harus memiliki silabus atau rencana pembelajaran. Tujuannya, agar pembelajaran dapat berjalan efektif.
Sistem evaluasi. Kedua, di Skill Academy terdapat sistem evaluasi yang dapat dimanfaatkan peserta guna mengetahui apakah materi yang mereka terima dapat dipahami dan mampu diterapkan.
Fungsi assessment (penilaian) tersebut juga menjadi salah satu syarat untuk menjadi mitra digital pada program Kartu Prakerja. Selain itu, sebagai mitra digital, Skill Academy juga harus memberikan sertifikat setelah peserta menyelesaikan keseluruhan materi. Sistem penilaian ini tidak ada di YouTube.
Variasi materi dan kompetensi. Ketiga, secara materi, platform Skill Academy memuat berbagai jenis materi. Ada materi pengembangan diri, bahasa asing, marketing, dan lain-lain. Seluruh kelas pelatihan pun diajarkan oleh pakar yang ahli di bidangnya.
Misalnya, materi SEO diajarkan oleh praktisi sekaligus Product Manager Traveloka, materi Content Marketing oleh Managing Editor Gojek, atau materi Public Speaking oleh Public Speaker profesional. Dengan demikian, semua materi telah melalui proses kurasi, riset, dan produksi video dalam pembuatan materi pelatihan.
3. Apa saja kelas-kelas di Skill Academy bagi peserta Kartu Prakerja? Berapa rentang harganya?
Skill Academy menyediakan kelas yang sudah disesuaikan untuk berbagai kebutuhan, termasuk untuk pengguna Kartu Prakerja, misalnya, kelas Desain Grafis, Pemrograman Aplikasi Android, Bahasa Inggris, Perancangan Produk Digital, Perencanaan Keuangan, Beriklan di Internet, copywriting, dan masih banyak lagi.
Khusus untuk kelas-kelas berlabelkan Prakerja, kelas-kelas tersebut juga telah melalui proses kurasi pemerintah.
Kelas-kelas di Skill Academy diajar oleh berbagai pengajar dengan reputasi yang sangat baik di bidangnya dan berasal dari pimpinan dan manajemen senior berbagai perusahaan dan lembaga bergengsi di Indonesia, misalnya OVO, Traveloka, Gojek, NET TV, Kata.ai, dan masih banyak lagi.
Rentang harga yang ditawarkan Skill Academy untuk program Kartu Prakerja juga bervariasi, mulai dari Rp77.000 sampai Rp350.000 untuk kelas satuan. Jika dibandingkan dengan lembaga penyedia latihan lainnya, harga kelas-kelas di Skill Academy relatif lebih murah dan juga lebih lengkap.
Selain kelas satuan, terdapat juga paket kelas kombo (bundle) yang terdiri dari 5-8 kelas dalam bidang atau topik yang serupa. Kelas kombo ini sekilas mempunyai harga lebih mahal. Namun, jika dihitung, kumpulan kelas tersebut dapat diperoleh harga yang lebih terjangkau dibandingkan membeli kelas satuan. Kelas kombo ini dibuat untuk memudahkan peserta Prakerja yang bingung mengombinasikan pilihan kelasnya.
Selain kelas yang dibuat oleh Skill Academy, tersedia juga berbagai kelas lainnya yang dilakukan oleh lembaga mitra, seperti English Today (ET), G2 Academy, Daily Meaning People Development Consultant, Andaf Talent, dan masih banyak lagi.
Sumber: RUANGGURU